Heredero del Boletín Igualdad en la Empresa, que comenzó su andadura en abril de 2013 y del que se editaron 60 ejemplares, nace el Boletín de Igualdad en el Empleo (BIE), con el objetivo de dar respuesta a una visión más integradora de la igualdad de mujeres y hombres en el ámbito laboral.
Este boletín recopilará información relacionada con la igualdad entre mujeres y hombres e incluirá novedades, eventos, noticias, publicaciones, ayudas, normativa, etc. Las personas interesadas en recibir gratuitamente esta publicación, en formato electrónico, deberán suscribirse a la lista de distribución.
• Introducción
• ¿Cómo impacta la IA en las desigualdades de género en el empleo?
• Normativa y políticas públicas
• Medidas y recomendaciones
• Conclusiones
• Bibliografía